氣候、能源危機未解遭反彈　ESG將退燒？

百貨公司董事長黃晴雯：「復興館成立成為國內第一座，在百貨零售空間裡面的這個花園，那這個花園你可以看到，它佔地三層樓高，一共加起來它的面積有差不多1000坪，那在百貨零售空間來講，1000坪是非常大的一個空間，等於我們犧牲掉這些空間，在營業額上可能給我們帶來巨大的利益。」

應該視業績如命的服務業將坪效換作為共享空間，以2019年百貨坪效換算，等於捨棄11億3300萬‬元的可觀營收，在那個還不把永續當目標的社會，顯得格外特殊。百貨公司董事長黃晴雯：「我們發起了台灣的百貨業的第一個，非常困難的就是我要所有的廠商，都簽企業社會責任條款，那它要符合這個概念，那時候ESG的概念，還不是那麼的普遍，我們先從社會責任開始做起。」起心動念的是因為轟動全台的黑心油事件，也意識到供應鏈管理的重要，冒著可能被法律制裁的風險，掃下有疑慮的產品，社會責任只是起步，但服務業和永續，如何連結又該從何開始。

百貨公司董事長黃晴雯：「因為科技製造業，他們在數據的管理方面，他們很容易來量化，但是百貨零售服務，服務很多強調的是軟性的實力，所以很難有劑量化的這個標準，包括我們也是在台灣，不只台灣亞太地區第一個，加入國際倡議組織EP100的零售業，這是非常高的一個標準，所以如果要問我有什麼樣的目標，其實永續這是一條沒有止盡的路，因為現在人類的所有的作為，相較於地球所發出的求救訊號，都已經是非常非常的急迫了。」

但這條路該怎麼走，其實政府也未必設立好明確的道路，企業也是邊走邊摸索，百貨透過永續發展委員會的成立帶領公司，像是優惠券無紙化，回頭看省下的紙張，居然已經可以堆疊出七座玉山高。

記者謝丹慈：「永續投資成為新常態的四大關鍵驅力，包含意識及期待，還有優越的報酬率，以及長期彈性，最後就是法規。」

2004年8月ESG這三個字母首度出現在聯合國，與世界銀行相關組織的倡議文件，如今ESG投資已經成投資市場顯學，根據全球永續投資聯盟調查，2020年全球永續投資金額，已經達到35.3兆美元，較2018年增加15%，預估2025年永續主題管理資產，將挑戰50兆美元，可望超過全球資產管理規模的三分之一。

台科大管理學院工業管理系教授郭財吉：「其實ESG它的面向就是把過去我們只從經濟這個角度而言，涵蓋到社會跟環境，那的確這是一個所謂的公式的一個叫做轉移，ESG真正的精神是我把ESG整體的策略，要貫穿到我的公司的營運的策略，那我透過我的營運策略，去跟我的績效的評估去做掛鉤，再用財務去做驗證的部分，那不代表你做ESG財務性最好，但是如果你沒做ESG，本身你的財務表現可能沒那麼好。」

台北大學商學院企業永續發展研究中心針對台灣永續投資調查，2022年的報告中發現目前全台永續投資資產總額達到20.3兆元，較去年的17.6兆元成長15%，但ESG的推動，國際間期盼解決的能源危機未解，極端天氣事件也逐漸增加，甚至有的企業ESG資產表現不良，反彈聲浪隨之而起。

記者謝丹慈：「2022年美國保守勢力對ESG發起攻擊，18個共和黨主宰的州祭出禁令，將表態支持ESG的金融機構，打入「黑名單」，禁止他們承攬任何州政府的業務。」

而理由是他們歧視石油公司和槍枝產業，摩根大通富國銀行美國銀行高盛等統統中槍，貝萊德執行長芬克表示，該公司因此損失約40億美元資產，2023年1月的世界經濟論壇上，芬克也正試圖消除誤解，但ESG投資又將何去何從。

台科大管理學院工業管理系教授郭財吉：「就算我做的不是ESG是不是也是OK，是其實ESG本身，它是從所謂的投資的概念來看這件事情，所以很多人我跟他講說，ESG跟CSR最大的差別就是，我用投資的觀點來看這個公司，但他在短期的期間裡面，不代表我們馬上就可以從裡面，去得到獲利的部分。」

以ESG投資作為公司轉型的機會，如果要說能保證變得更好，似乎有點神話，但確實是一個新的概念，重新審視公司的組織與文化。

資誠永續發展服務公司董事長李宜樺：「例如說我們在2022年有發布一個全球投資人調查報告，那在這個調查報告裡面，就很明顯的看得出來，企業減碳這件事情是，投資人認為企業很重要的行動方案，或者是措施的前五大之一，那有75%、76%的投資人，他們也希望企業有實際落實減碳的。」

國泰資訊集團華卡企業總經理呂如萍：「我們雖然是人力銀行，但是我們結合我們自己的本業，我們就有我們的責任跟影響力，譬如說我們怎麼樣去讓我們的求才端知道說，我們在社會上有多少，有沒有一些消除貧窮啊，就業平等啊性別平等啊，薪資啊勞動條件的這些平等。」

睿智意得策略長林世駿：「最困難的是理解，也就是說多數人的話，像一些公司他們在做永續報告的時候，他們會覺得說我是不是應該要找顧問公司，但是如果不找顧問公司，他們想說那我們該怎麼樣去做，所以他們會找一個比較，位階比較高的人當永續長，但永續長未必具備有一個充足的知識。」

在台灣永續能源研究基金，所開班的企業永續管理師證照培訓中，集結各行各業，但目的都只有一個。

安聯證券投資信託股份有限公司執行副總裁王碧瑩：「過去我們從單獨只是重視在ESG的部分，可是未來我們認為未來十年可能這個部分會從ESG，擴展到影響力的一個投資，我們希望我們的這樣子的一個策略，事實上它產出的結果，對社會產生的影響力，是可以做具體跟量化的一個計算跟分析的。」

各界對於永續的看法不一引發爭議，主因是資金缺口和分配不均，2030年聯合國，永續的17個目標中，估計每一年的資金的缺口還有3.9兆美金，也代表著其中有許多的目標被遺忘。

安聯證券投資信託股份有限公司執行副總裁王碧瑩：「那現在目前我們把這17個目標歸納成8個不同的投資主題，可能他可以是水資源的主題，可能可以是捷徑能源的主題，可能可以是健康或者是食物安全相關的主題。」

讓投資策略目標更清楚的被鎖定，也因此主題型永續基金，可望成為新的亮點，畢竟我們的地球中，還有許多問題需要被解決。

資誠永續發展服務公司董事長李宜樺：「那我們在2023年也發布一個消費者調查報告，在這個調查報告裡面，我們也看到消費者，他其實是願意用比較高的價格，來買企業比較低碳排低碳足跡的產品。」

永續雖然廣意，但在企業轉型的途中，其實也蘊藏許多的商機，隨著台灣碳權交易所，在2023年8月7日正式營運，綠領新貴成為炙手可熱的人才，根據人力銀行資料顯示，2023年前5月，平均每月綠領工作數有2000個，電子資訊軟體半導體一般製造業，對綠領人才需求最高占54％，在永續的道路上，除了企業正在反思，主管機關也有很多的法規需要落實，都影響著資金流向，也才能讓地球共好的意念延續下去。